Lançamento do Selo de Inclusão de Gênero como Diferencial para Tech Sellers

Lançamento do Selo de Inclusão de Gênero como Diferencial para Tech Sellers

Desenvolvido em parceria entre a Match<IT> e a Venture Builder WE Impact, o selo Igualdade de Gênero é conquistado por empresas Tech Sellers que comprovam atingir 75% ou mais de adequação requisitos essenciais de promoção à inclusão feminina e igualdade de gênero, em linha com o Objetivo de Desenvolvimento Sustentável #5 da agenda ONU 2030; Além de promover a pauta de inclusão de mulheres nas áreas de STEAM – ciências, tecnologia, engenharia, artes e matemática.  A iniciativa é um diferencial para as empresas que fornecem serviços de TI e também um aliado às empresas Tech Buyers que buscam encontrar fornecedores alinhados às suas metas de ESG.

 

A Match <IT>, plataforma e comunidade de negócios que conecta empresas contratantes e fornecedoras de serviços de TI, está lançando uma nova iniciativa para promover a igualdade de gênero: um processo de certificação que permite a obtenção do Selo de Igualdade de Gênero aos provedores de serviços de tecnologia. 

O processo de avaliação foi desenvolvido em parceria com a Venture Builder WE Impact, que investe capital estratégico e financeiro em startups lideradas por mulheres, apoiando seu crescimento com suporte hands-on e semeando a cultura da diversidade como pilar de transformação e vantagem competitiva.

Saiba mais sobre os motivadores e benefícios dessa novidade.

 

Igualdade de Gênero e a Agenda ONU 2023

A Match<IT> acredita que a conexão inteligente entre Tech Buyers e Tech Sellers pode contribuir para a agenda 2030, o plano global da ONU para atingirmos em 2030 um mundo melhor para todos os povos e nações.

Dos 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) estabelecidos em Nova York na Assembleia Geral das Nações Unidas de setembro de 2015, a Match<IT> se compromete a colaborar com empresas que contratam e que fornecem serviços de TI para promover diretamente ao menos 5 compromissos. 

Um deles é o ODS #5, que visa alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e meninas, garantindo a participação plena e efetiva das mulheres e a igualdade de oportunidades para a liderança em todos os níveis de tomada de decisão na vida política, econômica e pública.

A igualdade de gênero é um tema crucial para alcançar uma sociedade justa e equitativa, erradicando a discriminação de gênero e a promoção da igualdade entre homens e mulheres. 

 

Mais mulheres em tecnologia

No mercado de TI brasileiro, em linha com matéria da Época Negócios de novembro de 2022, o cenário da década mostrou uma evolução, e em 2010 cerca de 91 mil profissionais mulheres trabalhavam no setor, segundo o IBGE. Porém, isso representava apenas 21% do total dos trabalhadores no mercado de tecnologia..

A igualdade de gênero no setor de tecnologia é fundamental para garantir que as tecnologias sejam desenvolvidas de forma inclusiva e acessível para todos, para garantir que as mulheres tenham as mesmas oportunidades de carreira que os homens e para garantir que as empresas de tecnologia sejam responsáveis e éticas. 

 

DESIGN INCLUSIVO:

No setor de tecnologia, a igualdade de gênero é essencial para garantir que as necessidades e perspectivas de todos os indivíduos sejam levadas em consideração na concepção, desenvolvimento e implementação de tecnologias. A diversidade de gênero no setor é crucial para garantir que as tecnologias sejam desenvolvidas de forma inclusiva e acessível para todos e todas. Quando as equipes de desenvolvimento de tecnologia são compostas principalmente por homens, é mais provável que as necessidades e perspectivas das mulheres sejam ignoradas. Isso pode levar a tecnologias que não são seguras ou eficazes para as mulheres, ou que até mesmo causam danos.

 

OPORTUNIDADES:

A igualdade de gênero no setor de tecnologia é importante para garantir que as mulheres tenham as mesmas oportunidades de carreira que os homens. Embora as mulheres sejam altamente representadas em campos como a saúde e a educação, elas são sub-representadas no setor de tecnologia. Isso é preocupante, pois a tecnologia está se tornando cada vez mais importante em todos os aspectos da sociedade e é crucial que as mulheres sejam representadas e tenham voz no desenvolvimento dessas tecnologias.

 

ÉTICA E RESPONSABILIDADE:

Promover a igualdade de gênero no setor de tecnologia também é importante para garantir que as empresas da área sejam responsáveis ​​e éticas. Quando as empresas têm equipes diversas e inclusivas, elas são mais propensas a tomar decisões éticas e responsáveis. Isso é crucial, pois as tecnologias têm um impacto cada vez maior na sociedade e as empresas que desenvolvem e implantam TI são parte responsável ​​por esses impactos.

 

Para que as empresas de tecnologia, governos e sociedade em geral continuem a trabalhar para promover a igualdade de gênero no setor de tecnologia, é importante que haja reconhecimento positivo dos bons exemplos, bem como oportunidade de ampliar o conhecimento e a educação sobre o tema

 

Diferenciais para quem contrata fornecedores com melhores práticas de inclusão

As empresas de grande porte devem contratar provedores de serviços de tecnologia com fortes iniciativas de igualdade de gênero, pois isso traz vantagens significativas para o negócio, os objetivos de ESG e a sociedade como um todo.

ESG

Em primeiro lugar, contratar provedores de serviços de tecnologia com fortes iniciativas de igualdade de gênero pode ajudar as empresas a alcançar seus objetivos de ESG. A igualdade de gênero é uma questão social importante e muitas empresas estão trabalhando para se alinhar aos objetivos de desenvolvimento sustentável da ONU, incluindo o ODS 5, que busca erradicar a discriminação de gênero e promover a igualdade entre homens e mulheres. Ao contratar provedores de serviços de tecnologia que se comprometem com a igualdade de gênero, as empresas podem mostrar aos seus stakeholders que estão se esforçando para alcançar esses objetivos.

RESULTADOS

Além disso, contratar provedores de serviços de tecnologia com fortes iniciativas de igualdade de gênero pode trazer benefícios para o negócio. Uma equipe diversa e inclusiva é mais propensa a ter perspectivas e habilidades diferentes, o que pode levar a soluções de negócios mais inovadoras e eficazes. Além disso, as empresas que se comprometem com a igualdade de gênero tendem a ter melhor reputação e imagem de marca, o que pode atrair clientes e parceiros de negócios.

IMPACTO

Por fim, contratar provedores de serviços de tecnologia com fortes iniciativas de igualdade de gênero é importante para a sociedade como um todo. A igualdade de gênero é fundamental para alcançar uma sociedade justa e equitativa e as empresas devem fazer sua parte para promover essa igualdade. Ao contratar provedores de serviços de tecnologia que se comprometem com a igualdade de gênero, as empresas estão contribuindo para a erradicação da discriminação de gênero e a promoção da igualdade entre homens e mulheres.

 

Em resumo, contratar provedores de serviços de tecnologia com fortes iniciativas de igualdade de gênero é vantajoso tanto para as empresas quanto para a sociedade. As empresas podem alcançar seus objetivos de ESG, beneficiar-se de perspectivas e habilidades diversas e melhorar suas práticas de inovação e governança em prol de melhores resultados, bem como praticar ações de impacto social.

 

Como participar?

Para obter a certificação, os Tech Sellers – empresas provedoras de serviços de tecnologia – devem ser cadastrados na plataforma Match<IT> e responder a um questionário online, fornecendo documentação comprobatória sobre suas iniciativas organizacionais de igualdade de gênero. Ao comprovarem adequação de 75% ou superior à avaliação, receberão um selo especial que pode ser exibido em seus materiais de marketing e comunicação.

Contar com o selo de Igualdade de Gênero é uma vantagem competitiva para as empresas fornecedoras, pois ajuda a atrair novos negócios de empresas que buscam se alinhar aos objetivos de ESG. Além disso, essa certificação demonstra ao público em geral que a empresa se compromete com a igualdade de gênero e está engajada em promover uma indústria de tecnologia mais diversa e inclusiva.

Convidamos os provedores de serviços de tecnologia a se inscreverem para o processo de avaliação e pleito de seu selo, e os líderes das empresas contratantes a conectarem-se com provedores que contam com esse selo. Juntos, podemos fazer a diferença no setor de tecnologia e contribuir para a erradicação da discriminação de gênero e a promoção da igualdade entre homens e mulheres.

Saiba mais sobre o Selo de Igualdade de Gênero aqui.

 

 

Para conhecer também as ações futuras relacionadas à agenda ONU 2023 planejadas pela Match<IT>, clique aqui.

 

 



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