Mindset Inovador para Executivos

Mindset Inovador para Executivos

Neste artigo, gostaríamos de compartilhar os insights da palestra ministrada por Celso Ienaga, um nome proeminente no campo da inovação, realizada no evento É hora de <Re>conectar com Tecnologia realizado pela Match<IT> na Live University, em 2022. 

Celso tem sólida experiência executiva em contextos de inovação, com conhecimento profundo sobre os impactos nos negócios e requisitos da mentalidade de liderança desse contexto. Ele traz uma visão esclarecedora para todos os que buscam navegar no mundo empresarial em constante mudança.

Celso Ienaga é sócio do Cambridge Family Enterprise Group e também atua como Managing Partner na Dextron Consulting. Formado em Engenharia de Produção pela Poli-USP, Ienaga ampliou seu conhecimento através de uma série de especializações internacionais em instituições de renome, incluindo a Harvard Business School, University of Michigan Wharton School, UC Berkeley e IESE.

Esteja ele atuando como conselheiro de empresas em diversos setores da economia, tanto local quanto global, ou como membro do Comitê de Inovação e Mentoria de Startups, Ienaga é um profissional respeitado e admirado.  Ele também compartilha sua experiência e conhecimento como professor de Estratégia e Inovação em cursos de formação para conselheiros de empresas.

 

Adaptação e Inovação: As Novas Fronteiras do Mundo Empresarial

Em um mundo onde a transformação digital está ocorrendo a um ritmo acelerado, a maneira como as empresas colaboram e tomam decisões está mudando dramaticamente. 

O aumento exponencial no processamento de informações e dados tem tanto desafios quanto oportunidades para as empresas, forçando-as a inovar e se adaptar a essa nova realidade.

As mudanças que estão ocorrendo no cenário empresarial não são apenas profundas, mas também estão ocorrendo a uma velocidade sem precedentes. 

Isso tem um impacto significativo no mindset das organizações e nas decisões daqueles que trabalham com o fornecimento e aquisição de serviços.

A pandemia global recente serviu apenas para acelerar essas transformações. As consequências dessa pandemia e as rápidas mudanças que ela provocou são tópicos importantes para reflexão. 

Como as empresas podem responder a essas mudanças? Quais são as estratégias necessárias para prosperar em um ambiente tão volátil e incerto?

 

 

A transformação e a mudança na forma de colaborar nas equipes

Existem sim algumas mudanças das quais é preciso levar em consideração para que seja possível melhorar a sua colaboração em equipe. Dentre eles, podemos mencionar as seguintes:

Mudanças nas organizações e no nosso mindset

Nos últimos tempos, temos vivenciado uma grande transformação que está mudando a forma como as equipes colaboram. 

Há um fato interessante e importante que vale a pena ser compartilhado: a discussão sobre como isso tem mudado dentro das organizações e nosso próprio mindset, especialmente para aqueles que trabalham com a prestação ou aquisição de serviços.

A crescente capacidade de processar informações

Nos dias de hoje, a capacidade de processar informações está dobrando a cada ano. Isso significa que, cada vez mais, temos que lidar com enormes volumes de dados e sermos capazes de processá-los para obter resultados.

Essa é uma mudança drástica, pois nunca antes tivemos tantos dados para processar, e agora precisamos desenvolver habilidades para lidar com essa realidade.

O desafio da análise de dados

Anteriormente, o desafio era obter dados suficientes para fazer inferências. Agora, no entanto, temos uma grande quantidade de dados e precisamos analisá-los corretamente.

Muitas vezes, nas empresas, mal conseguimos chegar a estatísticas básicas e raramente alcançamos insights verdadeiramente valiosos.

O avanço tecnológico e a redução de tamanho dos dispositivos

Para ilustrar a rapidez com que a tecnologia avança, basta olhar para os dispositivos móveis de hoje. Eles são milhões de vezes mais baratos, mil vezes mais potentes e 100 mil vezes menores do que o primeiro computador. Esse avanço tecnológico permite que façamos muito mais com muito menos espaço e recursos.

O impacto da pandemia e a velocidade das mudanças

A pandemia de COVID-19 foi um exemplo claro de como o mundo pode mudar rapidamente. Em apenas alguns meses, o vírus paralisou o mundo inteiro, levando a esforços globais sem precedentes para desenvolver e distribuir vacinas. Nunca antes na história da humanidade fomos capazes de realizar tal feito em tão pouco tempo.

A diminuição da vida média das empresas

Devido à velocidade das mudanças e aos desafios enfrentados pelas empresas, a vida média das empresas está diminuindo. 

As empresas que antes dominavam seus mercados agora lutam para se adaptar às mudanças rápidas e disruptivas.

Essa tendência provavelmente continuará à medida que a velocidade das mudanças aumentar ainda mais.

 

O perigo do “pensamento passado” em tempos de turbulência

Em momentos de turbulência e incerteza, é crucial não nos prendermos ao “pensamento passado”.

Quando enfrentamos o desconhecido, é essencial estarmos abertos a novas abordagens e ideias, em vez de nos apegarmos a antigas formas de pensar que podem não ser mais aplicáveis.

Ou seja, as mudanças e transformações pelas quais estamos passando estão mudando a forma como colaboramos nas equipes e como encaramos os desafios em nossas organizações. 

É fundamental estarmos abertos a novas abordagens e ideias para nos adaptarmos a essas mudanças e continuarmos a crescer e evoluir.

Confira a gravação da apresentação realizada por Celso:

Parte 1: https://youtu.be/eRiCTninsGM 

Parte 2: https://youtu.be/KCJUJhk0NOY 



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